Vous êtes appelés à voter pour l’Assemblée Générale de la Mutuelle du Groupe BNP Paribas du 14 Mai 2008. Si vous ne l’avez pas encore en votre possession, vous allez recevoir prochainement le matériel électoral qui vous permettra de vous exprimer avant le 10 mai.

Vous serez une fois de plus sollicités sur un sujet capital, donner pouvoir au Conseil d’Administration afin qu’il puisse prendre des décisions sans qu’elle soient soumises à votre vote. C’est le cas notamment pour d’éventuelles modifications des cotisations et des prestations...

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• HAUSSE SANS FONDEMENT DES COTISATIONS POUR 18.835 ACTIFS
• AUGMENTATIONS MASSUES POUR LES RETRAITES AVEC PLUS 5 % AU 1ER JUILLET 2007 ET PLUS 6 % PROGRAMME POUR LE 1ER JANVIER 2008, SOIT 29 % EN 3 ANS!
• REFUSEZ UN TEL PROGRAMME EN VOTANT CONTRE LES MODIFICATIONS STATUTAIRES ET POUR LES CANDIDATS CGT.

La Mutuelle est à la croisée des chemins et pour revenir à celui de la justice, de l’équité et de la solidarité il n’y a qu’un seul moyen : rejeter par un vote négatif et massif certaines propositions soumises aux adhérents à l’occasion de l’Assemblée Générale 2007.

DES ENJEUX DE TAILLE

Nous attirons l’attention sur les conséquences pouvant s'avérer...

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ASSEMBLEE GENERALE 2006 DE LA MUTUELLE DU
GROUPE BNP PARIBAS 2ème TOUR : LA MASCARADE CONTINUE
ENCORE UNE FOIS NE SOYEZ PAS MASOS !

Comme chaque année les adhérents de la mutuelle sont appelés à se prononcer par vote sur différents points et notamment sur un point capital : la délégation au Conseil d'Administration. Au premier tour de scrutin le quorum nécessaire pour les points principaux était de 50 % des inscrits.

Avec 23005 votants on atteint péniblement…33,67 % après le score déjà très...

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SCRUTIN CARICATURAL A LA MUTUELLE
AU DEUXIEME TOUR DITES MASSIVEMENT NON !

UNE NOUVELLE FOIS LE QUORUM DE 50% DES INSCRITS N’EST PAS ATTEINT

C’est peu de le dire puisqu’il n'y a eu que 35,54 % de votants, lors du vote du 21/11/2005.
On est donc bien loin des prévisions optimistes affichées par les organisations CFDT- FO- CFTC et SNB signataires d’un tract commun appelant à voter favorablement tout en précisant: « 80 % des membres du Conseil d’Administration ont validé ces orientations, nous souhaitons donc que vous suiviez ce même chemin en votant massivement pour ces modifications, dès le premier tour, afin d’éviter les frais supplémentaires d’une seconde convocation si le quorum n’est pas atteint ».
C'est là un cinglant désaveu qui démontre éloquemment que le Conseil d'Administration n'est absolument pas représentatif des adhérents. Comment pourrait-il en être autrement? En effet, les documents adressés aux mutualistes ne comportent pas la profession de foi des candidats lors des votes ni les positions respectives et diverses des administrateurs et surtout celles des administrateurs CGT qui, seuls, s’opposent aux mesures néfastes lors des assemblées générales extraordinaires. De plus, le renvoi du bulletin de vote sans enveloppe est ressenti par certains adhérents comme un manque de confidentialité.
Dans de telles conditions les adhérents privés d'un véritable choix se réfugient dans une abstention massive.
Cela ne gêne nullement la majorité du Conseil d’administration qui met en avant le coût qu'entraînerait la prise en compte des mesures ci-dessus préconisées par la CGT .

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VOTE FOURRE-TOUT A LA MUTUELLE. DITES MASSIVEMENT NON !

Les salariés et retraités sont appelés à se prononcer sur des modifications importantes concernant le règlement de la MUTUELLE du groupe BNP PARIBAS.

UN SCRUTIN COMPLETEMENT FAUSSE.

La question posée : approbation des modifications du règlement mutualiste (vote pour ou vote contre). Il n’y a donc qu’une seule réponse possible alors que les questions que posent les modifications au règlement mutualiste sont multiples et relèvent souvent de réponses totalement différentes.
En effet comment pourrions nous dire NON à des améliorations de prestations que les administrateurs C.G.T. n’ont eu de cesse de réclamer depuis des lustres?
Nous ne pouvons que nous féliciter d’avoir été enfin entendus, même si -sans surenchère aucune- nous estimons que le relèvement de certaines prestations reste bien en deçà de ce qu’il devrait être.

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MUTUELLE
Vote pour l'assemblée générale du 21 novembre 2005

Les salariés et retraités sont appelés à se prononcer sur des modifications au règlement mutualiste.

Coté prestations, on peut enregistrer des évolutions positives sur un certain nombre de domaines où notre mutuelle était en retard et sur lesquels les administrateurs CGT étaient intervenus, souvent de longue date.

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